Testarea poligrafului sau un detector de minciuni este folosită în principal la angajarea angajaților și este un „interviu” separat cu un examinator poligraf, un specialist care analizează datele poligrafului și separă adevărul de minciună.
![Image Image](https://images.culturehatti.com/img/kultura-i-obshestvo/09/kakie-voprosi-zadayut-pri-testirovanii-na-poligrafe.jpg)
Manual de instrucțiuni
1
Testarea poligrafului începe prin faptul că la obiectul de testare sunt atașați mai mulți senzori, care vor monitoriza starea psihofizică a persoanei care este verificată pe detectorul de minciuni. După aceasta, examinatorul poligraf va încerca să găsească așa-numitele puncte de referință - condițiile în care te regăsești când probabil spui adevărul și minți. Pentru aceasta, specialistul își pune „clientul” întrebări elementare.
În primul rând, cele pe care nu le poți minți liniștit. Aceasta include subiecte precum numele, îmbrăcămintea, culoarea pielii și caracteristicile care sunt de obicei comune tuturor oamenilor. După aceea, dimpotrivă, examinatorul poligraf cere să minte. Această abordare vă permite să colectați informații despre starea corpului în momentele în care o persoană minte și când spune adevărul. Acum puteți începe testarea reală.
2
Un interviu poligraf durează de obicei două-trei ore cu pauze scurte de cinci minute. De obicei, nu există mai mult de o sută de întrebări, dar acestea sunt repetate periodic pentru a colecta cele mai complete și exacte informații.
3
Atunci când angajează angajați, directorii companiei sunt interesați în primul rând de faptul dacă candidatul ia droguri și dacă le-a luat vreodată și nici nu poate fi evitat întrebarea privind furtul și alte acțiuni ilegale, chiar dacă aceasta este o amendă pentru mutarea într-un loc nepotrivit. Nu este necesar să ne mințim deloc - un examinator poligraf cu experiență, înaintea unei serii de întrebări complicate, sugerează întotdeauna să mărturisească totul singur, fără participarea unui poligraf, în timp ce observă că „mărturisirea sinceră” va fi luată în calcul la angajare.
4
Uneori există întrebări destul de personale despre trădare, prietenie, vise. Deseori, angajatorii sunt interesați de atitudinea dvs. față de ceilalți și autoritățile superioare. Acest lucru nu este întotdeauna plăcut, dar întrebările prea sincere sau intime la interviu, de regulă, nu există.
5
Pot exista decizii cu privire la faptul dacă persoana care a testat a mințit.
6
Majoritatea metodelor cunoscute de a înșela un detector de minciuni nu funcționează astăzi, iar un specialist cu experiență poate vedea cu ușurință momentul în care testerii încearcă să inducă în eroare poligraful. Cu toate acestea, mulți reușesc să înșele atât detectorul de minciuni, cât și examinatorul poligraf. Dar pentru asta trebuie să aveți nervi buni și să încercați să înșelați examinatorul poligraf chiar și în etapa de căutare a punctelor de referință, confundând programul și operatorul său chiar de la început, când problemele grave sunt încă departe.
Sfaturi utile
Nu acordați o atenție deosebită cuvintelor examinatorului poligraf atunci când spune că veridicitatea testului este 100%. Acest lucru se face astfel încât persoana testată să fie în special nervoasă cu privire la problemele pe care vrea să le mintă.